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La Delegación de la Secretaria de Trabajo de Entre Ríos en Villaguay y San Salvador, a cargo de Horacio Dimotta, interactúa con empresarios, comerciantes y referentes de cooperativas locales para implementar una nueva iniciativa de entrenamiento laboral impulsada por el gobierno provincial.
Se trata de
“Entrenados”, una propuesta que apunta a que jóvenes entrerrianos que estén
dando sus primeros pasos en el mundo laboral puedan adquirir experiencia en
ámbitos reales de trabajo y mejorar sus posibilidades de acceder a un empleo
formal.
Este
proyecto está enfocado en las necesidades reales del sector productivo,
buscando que quienes necesitan oportunidades laborales puedan aprender in situ,
mediante becas financiadas por el gobierno provincial, la función que las empresas
locales necesitan para su correcto funcionamiento.
En ese
marco, Dimotta adelantó que ya está disponible la inscripción para empleadores
a través de la plataforma Mi Entre Ríos. Una vez inscriptos, se abrirá una
convocatoria con los puestos disponibles para los futuros aspirantes.
El funcionario
dejó asentado que no se genera relación laboral formal, ni obligación de
contratación, protegiendo a los beneficiarios con un seguimiento por parte de
la Secretaría de Trabajo, garantizando que los que realicen entrenamientos, lo
harán en la función solicitada, cumpliendo con requisitos como contar con un
tutor y no superar las 20 horas semanales de entrenamiento.
“Es todo
positivo”, afirmó el delegado, al destacar que “para empleadores la posibilidad
de entrenar a alguien en puestos específicos sin generar vínculos laborales ni
que corran los plazos legales del período de prueba” y, por el otro lado, “quienes
sean entrenados cuenten con una experiencia real curricularmente comprobable a
la hora de buscar nuevas posibilidades de empleo”.
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